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Vagas disponíveis

Técnico em Manutenção Eletrônica


Requisitos: Curso Técnico em Eletrônica ou Mecatrônica


Atividades:Executar a manutenção corretiva e preventiva de equipamentos médico-hospitalares, realizando testes e acompanhando o andamento das atividades elegendo as prioridades dos serviços. Desejável experiência e conhecimento em: equipamentos médico-hospitalares (bisturi eletrônico, monitor cardíaco, respirador, etc.); análise de circuitos, especificações de materiais; negociação com prestadoras de serviços.


Para atuar de segunda a sexta-feira das 08h às 17h48



Vagas para Técnico em Enfermagem – todos os setores e escalas


Requisitos: Coren ativo.


Possuir experiências na área, será um diferencial.



Higienizador (a)


Atividades: limpar e organizar diversas áreas do hospital; desinfecção das dependências e abastecimento de suprimentos nas enfermarias, salas, sanitários e etc; Dentre outras atividades pertinentes a função.


Requisitos: comprovante de escolaridade; experiência em higiene hospitalar.


Horário: escala 12x36, das 07h às 19h.



Analista Comercial


Requisitos: Experiência com vendas externas. Profissional especializado com Ensino Superior.


Atividades: Para atuar com venda de equipamentos e produtos médico-hospitalares. Fazer prospecção e venda de material médico-hospitalar. Identificar possíveis negócios em clientes novos ou já existentes e efetuar negociações comerciais baseadas na política de comercialização da companhia, elaborando propostas comerciais.Promover visitas para realizar demonstração do produto e dar suporte técnico e treinamentos ao cliente, principalmente à equipe médica e auxiliares.Ter organização com cadastro de clientes e visitações, estabelecendo frequência e sequência.Trabalhar focado e com estratégia de vendas, fazendo pré-visita, atendimento, acompanhamento e pós-venda.


Remuneração a combinar.



Encaminhe seu currículo para recrutamento@erastogaertner.com.br.


Faça parte da equipe do Hospital Erasto Gaertner, envie seu currículo para o nosso banco de dados.




Anexe seu currículo:

(Para evitar conflitos entre os formatos de arquivo, o setor de Gestão de Pessoas solicita que sejam enviados arquivos preferencialmente em PDF. Caso não saiba transformar seu arquivo em PDF, clique aqui.)

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